Présentation de l'entreprise

Le poste

Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un chef d'équipe technique. Sous l'autorité de la Directrice générale adjointe et responsable du pôle " Ressources & Moyens ", et en étroite collaboration avec le/la responsable du service " Moyens généraux ", vous aurez pour mission de piloter une équipe polyvalente dédiée à l'entretien des bâtiments, des espaces verts et des équipements communautaires.
MISSONS :
Piloter et organiser les interventions techniques :
- Définir les priorités d'intervention
- Anticiper, répartir et contrôler les tâches récurrentes et ponctuelles de l'équipe en lien avec les services transversaux
- Assurer la programmation et le suivi des bons d'interventions
- Animer les réunions de service et assurer la circulation de l'information
- Rendre compte régulièrement de l'activité, des difficultés rencontrées et des arbitrages nécessaires
Encadrer et animer une équipe d'agents techniques :
- Assurer l'encadrement hiérarchique et fonctionnel des agents du service
- Accompagner les agents dans l'organisation quotidienne
- Veiller au respect des règles internes et obligations professionnelles
- Organiser la continuité du service en cas d'absence ou d'urgence
Préserver, entretenir et optimiser les patrimoines immobilier, technique et espaces verts :
- Exécuter, en régie, les opérations courantes d'entretien et de maintenance des bâtiments et équipements
- Gérer les matériels, outillages techniques et véhicules : achats et remplacements, interventions de maintenance courante à titre préventif ou curatif
- Solliciter les devis courants (gré à gré)
- Gérer les retraits et retours de matériels communautaires
- Accompagner les tiers pour les interventions de spécialisées ou de maintenance réglementaire
Assister les équipes dans les missions techniques polyvalentes : piscine, espaces verts, bâtiments, peinture routière, nettoyage des salles, transports de matériels, etc.
Préparer techniquement les manifestations et évènements communautaires
PROFIL ATTENDU :
Permis B obligatoire et BE serait un plus
Astreintes et travail possible le week-end
Habilitations électriques recommandées
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Poste à pourvoir : fin février 2027
Jury de recrutement le 6 octobre 2026 (après-midi)
Emploi permanent à temps complet (poste à 37h30 hebdomadaire avec ARTT)
Recrutement statutaire par mutation (fournir le dernier arrêté pour les agents fonctionnaires), détachement, lauréat de concours, à défaut pour les candidats non fonctionnaires par contrat de droit public.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prévoyance, carte restaurant, avantages CNAS.
RENSEIGNEMENTS POUR CE POSTE :
- Sur les missions : Pauline BELAUD, Directrice Générale Adjointe
- Sur le statut : Marion BABIN, Responsable des Ressources Humaines
Adresser lettre de motivation et CV avant le 30 septembre 2026 à l'attention de Monsieur le Président, Maison de Pays
- Les Sources de la Vendée
- 85120 TERVAL (ou par courriel à Postuler)

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Chef / Cheffe de service technique de collectivité
• Type de contrat : CDD
  - 15 Mois
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Elaborer des actions ou des règles de prévention
  - Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  - Repérer des dégradations ou incidents
• 
  Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
  - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
  - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
• Permis : B
  - Véhicule léger
• Secteur d'activité : Administration publique générale
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 37H30/semaine Travail en journée...

Profil souhaité